吴敢的变化巨大,至少知道了基本的工作流程,不至于在这些自己努力就可以通过的关卡上出现问题。
而吴斌那边的情况,就不太明朗了,因为要和人勾心斗角,就不是一天就可以完成的事情。
一大早上班的时候,他提前到达,观察谁来的更早,因为他知道,来的越早的人,其实越是容易被自己攻破,这样的人更遵守规则。
不过等到来上班的第一个人,也只是提前了五分钟,和余飞那边的工人,提前八个小时到达简直没法比!
他立马上前和这个人打招呼,人有一个群体效应,在群体之中的时候,容易坚持自己的立场,也有群体壮胆,但是只有自己一个人,做事的风格都会改版。
所以这个人就和吴斌交谈了起来,就是这家伙嘴里套不出来多少有用的信息,都是一些车轱辘话。
但是吴斌昨晚就想到了自己的两个杀手锏,一个就是自己可以给他们一周一次的评分,这个关系到很多人的直接收入,另外一个就是自己这个组长位置,昨晚被自己忽悠出去那个家伙,就因为想要这个位置,真的是恨不得把他几岁尿床都告诉自己!
“兄弟,我昨天观察了一下,就发现你在这些人里面,比较沉稳能干,我在这里可能也干不久,不过做一天和尚撞一天钟,我和你有眼缘,打测评分的时候,我会给你打高分!”
吴斌直接开口,二话不说先送钱,反正送的不是自己的钱,这打分看的只是眼缘而已,只要工作没有什么大的失误,不打低分就可以!
等自己稳住了局面以后,那就可以精细操作了!
果然这个家伙听到这许诺以后,眼前一亮,嘴角出现了笑容,按照大家默认的规则,大多数的人都打中等的评分,个别人打高分,总体累计下来,一个月可以比别人多拿几千块的绩效和奖金,甚至这也影响年底的总体绩效和奖金考核!
所以说谁和钱有仇呢?和别人一起对抗吴斌,那只是帮一小部分有可能当小组长的老员工出气,对于其他人来说,没有多少好处,该干的活也得干!
可是和吴斌打好关系,可以拿到更多的钱,这都是吴斌手里的权利啊!
“谢谢组长的认可和栽培,我也第一次见到组长,就觉得组长你年少有为,肯定要快速晋升,所以想跟着你身边学习!”
对方也十分的上道,吴斌许诺了好处以后,他就迅速倒戈到了吴斌这边!
“我们要互相学习,互相帮助,一起进步!”
吴斌立马搂着对方的肩膀说道,一副十分亲密的样子。
“哈哈,还是我跟着小组长学习更有前途!”
对方继续谦让。
“对了,我也是刚来,对大家的品性和工作能力不是很熟悉,你给我推荐三个不错的人,在下班的时候让他们先别走,大家聊聊天!”
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