“什么?全年无休?还不让你带薪休产假?”听到这几个词段后,百美简直是要被惊掉了下巴,“这许可这儿没事儿吧?当我们这些打工的都是机器么?况且按照相关规定,是要给产假的。这不就是公然违法么?”
“违法不违法的我也说不好了,关键是,按照公司的合同规定,平时的请假是要从自己正常假期里相应扣除,多出来的就扣钱。合同里是写得清清楚楚。我也是签了字的,也就表明我也是同意的,所以,我却一点反驳的机会都没有。”冯雨对此很是无奈,同时还有着一丝丝的悔不当初的意思在这番话里。
“唉,那这也太无情了,你之前请假那都是万不得已的情况下,被逼无奈啊,不然谁愿意了,可平时得相应扣除就算了,产假是个特殊的,又不是年年都有的正常假期,如果把这个来给抵消了,这不就是故意的么?”百美对于许可用签署的合同来压制冯雨的做法,是完全的不能认同,并觉得这很让人气愤,必须要有个公道评判,不然真的是压不住心中的那团怒火,“不行,我觉得这事儿得跟刘总编那说一说,这许可他太过分了。”
说着就放下自己手头的工作,站起身就准备要气冲冲的去找刘子扬好好的反映反映这问题。但还没离开办工间呢,就被冯雨一把给阻拦了下来:“别去了,去了也没用的。毕竟合同里也写得是清清楚楚明明白白得,还有自己得签名,这个就等于是认可了得。去说了又有什么用?”
“为什么呀?就算不说抵扣假期得事,但是那不得跟总编说一说他得这个行为么?我觉得他这明显就是欺负你了。说白了,就是不想给你产假,更不愿意让你带薪休假。”百美一语中的得将问题得根本目的给冯雨挑明了。但怎么想,都觉得这事还是做得不地道,“我说你真的就打算不去跟总编说一下啦?我觉得总编应该是会讲道理点得,不然你不去找,他许可就更加肆无忌惮了。”
“合同这也不是小事情,制定得时候,相信总编也应该是知道得。所以,我想了一想,觉得就算是跟总编说了,也意义不大。”其实就算百美不挑明了这个事情,她在许可得办公室里也是明白了得。就算跟着去找总编说一说这事,恐怕也是没什么太大用处。
“不管总编是不是知道可以这么来搞事情,但是作为公司得合法签订了劳动合同得员工来说,我觉得还是有必要说得,你这没多久就生呀,一生了孩子,你得坐月子吧?得哺乳吧?如果这个时间不给你得话,那我就真的是要怀疑许可他们有性别歧视了。那不得去用法律武器保护自己权益么?”
“唉,我就是觉得这事有点不好弄,但你要这么说得话,可以试试看吧。反正我是不抱有任
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